On 5月28日, 午前6:51, "GON" <g...@mocha.freemail.ne.jp> wrote:
> 昨今、会社の利益が株主へ流れる割合が増えた一方で
> 従業員への配分がどんどん減らされてきました。
>
> これが年金制度や保健制度やワーキングプアなど諸問題の
> 根源になっています。
>
> 要は労働者の可処分所得がどんどん減らされた結果が
> 年金や保健制度の破綻、ワーキングプアの問題など
> 様々な今日的な諸問題の根源になってるんじゃないですか？
>
> 一方で株主への配当は積極的に増やしている。ここでも
> 何度か言いましたけど、株主への配当を増やしているのは
> 何も株価対策だけじゃありません。経営陣自体が株をたくさん
> 持っているから自分の取り分を増やすため株主還元にかこつけて
> やってることなんです。
>
> 今日の問題を解消するにはそういったところへ利益を還元せずに
> 従業員に還元するように法律で規制してしまうことです。で、株主は
> 配当よりもキャピタルゲインに期待して保有するようにすべきです。
>
> 松下幸之助や本田総一郎のような立派な日本的経営者がいた時代
> は経営者が全体のことを考えて行動されていた。今日の経営者は
> 自分の利益のことしか考えないスケールの小さい経営者ばかりで
> それが日本人の活力を殺いでいる最大の元凶になっています。
>
> ここは政権交代して労働者にもある程度会社の利益を還元できる
> 仕組みを制度的にも保証されるようにすべきです。
>
> そうすることで年金や保健が払えない人も減りますしワーキングプア
> の問題も解消されます。
>
> それと上げ潮派とか言ってる一部のバカ売国奴たちが外国人労働者
> の受け入れを画策しているようですが、これなんかもってのほかです。
> 企業は外国人を安く使いたいがためにこういった連中とつるんで
> 売国的な政策を画策しているようですが絶対に許してはなりません。
>
> 簡単な例を上げれば、西洋タンポポとかブラックバスです。中国人は
> 元々商売上手な遺伝子を持ってます。恐らく日本国内に一定以上
> 入ってきたら彼らのコミュニティを作られて段々と日本企業は駆逐
> されてしまい延いては文化の衝突も起こりかねないと危惧します。
>
> 終いには中国人経営者のもとで働く日本人ってのが定番になる
> 時代が来るかもしれません。
>
> ってか、中国に出稼ぎに行く日本人労働者ってのが定番になる
> かもしれません。
>
> 日本は日本の文化に根付いた日本的経営というものをもっと
> 見直すべきです。欧米の価値観に毒されて松下幸之助や
> 本田総一郎のような先人の持っていた価値観を省みない
> 自分の利益しか考えないようなバカ経営者が増えてしまった
> ことが今日の停滞を招いていると認識しています。
>
> もっと日本的経営を再評価すべきです！

社員にも株主配当している会社もありますよね


年金や保健が払えない人

　・・・払えない？払わない？

上げ潮派とか言ってる一部のバカ売国奴たちが外国人労働者
の受け入れを画策しているようですが

簡単な例を上げれば、西洋タンポポとかブラックバスです。中国人は
元々商売上手な遺伝子を持ってます。恐らく日本国内に一定以上
入ってきたら彼らのコミュニティを作られて段々と日本企業は駆逐
されてしまい延いては文化の衝突も起こりかねないと危惧します。


終いには中国人経営者のもとで働く日本人ってのが定番になる
時代が来るかもしれません。


ってか、中国に出稼ぎに行く日本人労働者ってのが定番になる
かもしれません。


日本は日本の文化に根付いた日本的経営というものをもっと
見直すべきです。欧米の価値観に毒されて松下幸之助や
本田総一郎のような先人の持っていた価値観を省みない
自分の利益しか考えないようなバカ経営者が増えてしまった
ことが今日の停滞を招いていると認識しています。


もっと日本的経営を再評価すべきです！



　・・・中国や在日に
　　　日本を譲ろうとしている
　　　民主党よりマシでは？

企業は外国人を安く使いたいがためにこういった連中とつるんで
売国的な政策を画策しているようですが絶対に許してはなりません。

　・・・それもあるかもしれませんが、
　　　今の日本の弱点をフォロー出来るように
　　　我々日本人がもっとがんばらなければいけません

　　　直接的に譲ろうとしている民主党よりマシでは？
　　　右派自民党左派民主党

　　　現実的な視点で・・・