村上氏の指摘はもっともと共感しています。
民間企業に於いても、職場の上長の指示は絶対です。
所謂職務命令を無視する者は職場不適応として、応分の期間経過の後解雇します。
軍に於いても、「疑状申告」の制度があったに聞いていますが、方針決定迄の間に行われるべきで、交戦状態の場合には単に反逆と見なされます。
今回の指示は、決定事項の遵守命令であり、現場への相談では無い。
この様な環境に子供を預ける親は大変と思う。
学校があてにされない理由が浮き彫りにされた事例と思います。
学校へ遊びに行き、塾へ勉強に行く、親に取って二重負担が解消される見込みは無い様子ですね。